Sökresultat

Ledarskap och organisation, upplaga 1

Ledarskap och organisation är skriven helt i linje med gymnasieskolans kursplan, syfte och mål men kan med fördel användas även på andra grundläggande utbildningar inom ledarskap och organisation

Transformativ förändring och agilt ledarskap

I tider då omvälvande förändringar påverkar kultur, roller, varor och tjänster sätts ledarskapet på sin spets

Innovationspsykologi - Nyckeln till det kreativa ledarskapet

Både problemen och lösningarna handlar om psykologi och den här boken ger dig ledarskapsverktygen som kan göra alla dina medarbetare till innovatörer

Ny chef

Upplaga 4

Boken innehåller också övningar samt intervjuer med chefer, rekryterare och hr-proffs som berättar om hur de upplever dagens krav på ledare och vilka ledarskapsmetoder som de anser vara de bästa

BOLD

Strategiskt HR-arbete i en ny tid

Spotify är techbolaget som förändrade musikvärlden. I en ny bok ger företagets globala HR-chef Katarina Berg en unik inblick i Spotify och berättar om allt som ekonomichefen alltid velat veta om HR men aldrig vågat fråga. Här samlas råd, tips och insikter

OBM-boken Psykologi för ledare, upplaga 1

I OBM-boken får du lära dig varför dina medarbetare beter sig som de gör och hur du som ledare kan motivera dem till beteenden som ger resultat. I fem pedagogiskt upplagda avsnitt förklarar författaren varför problem uppstår och hur du kan lösa dem med hjälp

Förändringsprincipen

Morgondagens brutala förändringstempo måste mötas med nya och radikala grepp. Utmaningen består i att dagens organisationer inte arbetar tillräckligt med förändring. Problemet är bristande omvärldsanalys. Lösningen är att skapa en verksamhet som helt igenom

Äg din agenda, upplaga 1

Mediedrev och förnedringsjournalistik är vår tids skampåle. Det är också en verklighet som varje bolag, organisation och offentlig person behöver förbereda sig för. Du behöver vara beredd på att bli granskad och veta hur du ska bete dig för att inte bli ett

Le! Det är inte tanken som räknas

Le! Det är inte tanken som räknas handlar om hur du med större medvetenhet och små förändringar av ditt sätt att agera kan få roligare på jobbet, samtidigt som du bidrar till en mer kreativ och framgångsrik arbetsplats. Uppmuntran, humor och gemenskap betyder

Vägra väggen. Facit till hållbara medarbetare

I den här handboken får arbetsgivare ta del av beprövade metoder, verktyg och processer som skapar arbetsplatser med hållbara medarbetare

Nå in. Nå fram. Få igenom - om vikten av bra kommunikation på jobbet

Inspirationsföreläsaren Ami Hemviken är, efter Le! Det är inte tanken som räknas, tillbaka med en bok till alla som vill kommunicera bättre i jobbet

The fearless organization

Framgång för en organisation bygger på att hela tiden hitta nya metoder för att skapa värde

Din Agenda 2030. Så bidrar du till en hållbar planet

” Tvärtom – det är sådant alla kan syssla med! I Din Agenda 2030